De snelst groeiende banen van 2023

Leestijd 6 minuten

De arbeidsmarkt is behoorlijk in ontwikkeling, van de enorme krapte op te arbeidsmarkt naar de opkomst op werven op basis van skills. Veerkracht en een lange adem zijn onmisbaar voor wie zich wil voorbereiden op een onzekere toekomst.

Wat zijn de beroepen die de afgelopen vijf jaar het snelst groeiden? En wat zijn de trends die de toekomst van werk bepalen? Op de lijst Banen in Opkomst 2023 van LinkedIn staan de 20 snelst groeiende beroepen van de afgelopen vijf jaar.

Tips voor jouw carrière

Deze lijst laat niet alleen zien welke beroepen het snelst groeien, maar biedt ook handvaten die je verder op weg kunnen helpen in jouw carrière. Hier wat tips:

  • Leer nieuwe vaardigheden. Bekijk welke vaardigheden je nodig hebt voor de verschillende beroepen.
  • Onderzoek je opties. Zoek bij elke functie naar inzichten over de beschikbaarheid van remote functies.
  • Stel doelen. Overweeg je een carrièreswitch? Kijk dan naar het aantal jaren ervaring dat nodig is en welke rol mensen met deze functie eerder deden.
  • Kom in actie. Bekijk openstaande vacatures voor alle beroepen op de lijst. Check ook meteen of je al iemand kent met deze functie op LinkedIn (een 1e, 2e of 3e-graads connectie).

20 #baneninopkomst

Onderzoekers van LinkedIn Economic Graph hebben miljoenen banen onderzocht waar LinkedIn-leden de afgelopen 5 jaar voor zijn aangenomen. Daaruit zijn er 20 beroepen gekomen die het snelst groeiden.

Dit zijn de #baneninopkomst van 2023:

  • Productanalist
  • Vertegenwoordiger verkoopontwikkeling
  • AML analist
  • Site Reliability Engineer
  • Platform Engineer
  • Specialist talentwerving
  • Growth Manager
  • Machine Learning Engineer
  • Duurzaamheidsmanager
  • Data Engineer
  • Customer Succes Manager
  • Verantwoordelijke bedrijfsontwikkeling
  • Salesforce Developer
  • Analist bedrijfsactiviteiten
  • Account Executive
  • Cloud Engineer
  • Specialist Cyberveiligheid
  • Robotics Engineer
  • Beleggingsanalist
  • Engineering Manager

Lees meer over de belangrijkste banen voor jou als marketing, communicatie, cx of data professional.

Product analist

Als organisatie is het belangrijk om jouw product of dienst ten alle tijden te optimaliseren. Een product analist helpt daarbij. Als product analist houd je je bezig met het analyseren van de prestaties van een product. Vanuit daar geef je verbeteradvies.

Mensen groeien door tot product analist vanuit een functie zoals bedrijfsanalist, data-analist en datawetenschapper.

  • Belangrijkste vaardigheden volgens LinkedIn: productanalyse, SQL, Tableau.

Specialist talentwerving

Talentwerving en recruitment raakt het marketingvlak steeds meer. Het is erg lastig om aan de juiste mensen te komen, maar ook om ze te behouden. Recruitment marketing is voorlopig een belangrijk onderdeel voor iedere organisatie. Als specialist talentwerving ga je op zoek naar talent om vacatures te vullen.

Mensen groeien veelal door naar deze functie vanuit functies zoals recruiter, recruitment consulant of human resources.

  • Belangrijkste vaardigheden volgens LinkedIn: Sourcing, Full lifecycle recruitment, Applicant Tracking Systems.

Growth manager

Growth hacking is een mindset en een vakgebied dat zich focust op het snel laten groeien van een bedrijf. Als growth manager of growth marketeer houdt je je voornamelijk bezig met het identificeren en benutten van alle groeimogelijkheden van een organisatie.

De meest voorkomende eerdere functie van een growth manager is een marketingmanager.

  • Belangrijkste vaardigheden volgens LinkedIn: Growth hacking , Digitale marketing, Marketingstrategie.

Machine learning engineer

Big Tech bedrijven zoals Meta (Facebook) en Alphabet (Google) investeren massaal in technieken zoals Machine Learning, Artificial Intelligence (AI) en Internet of Things (IoT). Maar niet alleen de Big Tech partijen doen dit. Steeds meer organisaties zien de voordelen van zelflerende applicaties of systemen. Als machine learning engineer ontwikkel je algoritmes voor computersystemen die zichzelf dingen kunnen leren.

Mensen groeien vaak door naar machine learning engineer vanuit een functie als data scientist, software engineer en data engineer.

  • Belangrijkste vaardigheden volgens LinkedIn: Machine learning, Computer vision, Deep learning.

Duurzaamheidsmanager

Steeds meer bedrijven maken duurzaamheid een prioriteit. Eerlijkheid en transparantie zijn essentieel. Het gaat niet alleen om het maken van mooie beloftes en praatjes, maar het ook echt laten zien met concrete acties. Als duurzaamheidsmanager ga je over de ontwikkeling en het toezien op de uitvoer van de duurzaamheidsstrategie binnen een organisatie.

Mensen groeien vaak door tot duurzaamheidsmanager vanuit eerdere functies als accountmanager, projectmanager en programmamanager.

  • Belangrijkste vaardigheden volgens LinkedIn: Duurzaamheid, Duurzaamheidsrapportages, Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO).

Data engineer

Data krijgt een steeds grotere rol binnen het marketing en customer experience vakgebied. Er is bakken met data beschikbaar. Maar wat doe je ermee? Hoe selecteer je de juiste data? En hoe trek je de juiste conclusies? Als data engineer verzamel, verwerk en orden je ruwe data tot bruikbare datasets.

Mensen groeien vaak door tot data engineer uit functies als data scientist, software engineer en data analist.

  • Belangrijkste vaardigheden volgens LinkedIn: data engineering, Microsoft Azure, Apache Spark.

Customer Succes Manager

Je klanten zijn het hart van de organisatie. Niet alleen wil je klanten binnen halen, maar ze ook de optimale customer journey bieden. Als je klanten tevreden zijn, leidt dit hogere loyaliteit en uiteindelijk meer winst. Als customer succes manager zorg je ervoor dat je klanten tevreden zijn, dat ze loyaal blijven door middel van advies en ondersteuning.

Mensen groeien meestal door tot customer succes manager vanuit een functie als accountmanager, projectmanager of specialist bedrijfsontwikkeling.

Verantwoordelijke bedrijfsontwikkeling

De verantwoordelijke bedrijfsontwikkeling heeft wat raakvlakken met een growth manager. Je houdt je als verantwoordelijke bedrijfsontwikkeling bezig met het verkennen van nieuwe kansen en afzetmarkten voor bedrijven.

De meest voorkomende eerdere functies voor verantwoordelijke bedrijfsontwikkeling zijn vertegenwoordiger verkoopontwikkeling, accountmanager, verkoper.

  • Belangrijkste vaardigheden volgens LinkedIn: business development, leads genereren, salesforce.

Analist bedrijfsactiviteiten

Analisten in de breedste zin van het woord zijn in 2023 erg belangrijk. Om continu te optimaliseren, zullen de bedrijfsprocessen geanalyseerd en verbeterd moeten worden. Dat is precies waar de analist bedrijfsactiviteiten verantwoordelijk voor is.

Mensen groeien vaak door tot analist bedrijfsactiviteiten vanuit bedrijfsanalist en operations specialist.

  • Belangrijkste vaardigheden volgens LinkedIn: Know your customer (KYC), Gegevensanalyse, Analytisch denkvermogen.

Kijkend naar deze beroepen valt op dat er veel analisten en data experts nodig zijn. Dit is niet gek in de wereld van digitalisering. Maar ook het stukje recruitment marketing wordt steeds relevanter voor ons als marketeers. En ten slotte kan verduurzaming niet ontbreken in deze twintig beroepen.

Gratis Opleidingsadvies o.b.v. jouw LinkedIn profiel

Ons vakgebied verandert razendsnel. Dit heeft ook gevolgen voor functies en organisaties. Ben je benieuwd welke opleiding van Beeckestijn jou het beste kan helpen in de volgende stap in je carrière? De opleidingsadviseurs bekijken graag jouw achtergrond en mogelijkheden en geven je vrijblijvend een passend advies.

Delen